Empresas menores a 10 trabajadores
- Monitor o técnico de seguridad en el trabajo.
- Plan integral de prevención de riesgos de trabajo.
- Vigilancia de salud periódica de los trabajadores.
- Capacitación anual a los trabajadores.
- Protocolo interno de prevención y erradicación de discriminación, violencia y acoso laboral.
- Plan de emergencia, brigadista y simulacro.